Hyvinvointia Kuusamossa

Huhtikuun alkupuolella vietin pienen naisporukan kanssa neljä vuorokautta Kuusamossa. Päivät sisälsivät aktiivista ohjelmaa. Ulkoilua luonnossa, aktiviteettejä ja elämyksiä. Lisänä keskustelua työstä, hyvinvoinnista ja jaksamisesta. Jokaisen omat akut latautuivat ja nauru raikui.

Koen vahvasti, että työntekijöiden työssä jaksaminen koostuu monesta pienestä ja vähän suuremmastakin asiasta. Kun ihminen voi hyvin ja saa tarpeellisen määrän mahdollisuuksia viettää aikaa esimerkiksi luonnossa myös työssä jaksaminen ja siihen sitoutuminen paranee. Irtautuminen arjesta ja työstä mahdollistuu erilailla uudessa, erilaisessa ympäristössä, erilaisten aktiviteettien parissa.

Olisi kyllä mahtavaa kun työnantajilla olisi resursseja ja mahdollisuuksia tukea työntekijöiden hyvinvointia kokonaisvaltaisesti, hyvinvointi päivillä tai pidennetyilla viikonlopuilla.